Ваш город:
379
7559

Развитие и популяризация рабочих профессий-наша цель!

14 января 2019

Как бы часто не звучал этот лозунг, но хочется еще раз сделать на нем акцент, ведь это правда! Современное развитие промышленности нуждается в квалифицированных рабочих и служащих способных решать задачи не только на базовом уровне, но и на уровне инженеров. Многие профессии переходят на новый уровень, а точнее на смежный. Так,«химику» нужно решать задачи в области биологии, электрику -в области программирования, а дизайнеру в области виртуальной реальности. Кроме того,  ранняя профориентация школьников, подготовка и переподготовка специалистов по мировым стандартам по наиболее востребованным профессиям и специальностям–это один из ключевых элементов национального проекта Образование. Сегодня все это реализуется в рамках движения «Молодые профессионалы» (WorldskillsRussia)

Развитие и популяризация рабочих профессий-наша цель - статья от "Рабочие места"На заре формирования движения WorldskillsРоссия в нашей стране, Россия приняла участие в Мировом чемпионате, проходившем в Бразилии. К сожалению, а может и к счастью, мы стали аутсайдерами. Такой поворот событий дал точку отсчета новому видению в подготовке профессионалов и обновлению материально-технической базы профессиональных образовательных организаций. Сегодня Россия-это победитель Мирового Чемпионата 2017 года в Абу-Даби.

Сегодня хотелось бы рассказать, как я стал частью этого движения-главным региональным экспертом по компетенции «Электромонтаж» в Кировской области. Все началось в 2016 году, спустя 2 года после старта проекта «Молодые профессионалы». Я преподавал в Вятском электромашиностроительном техникуме по направлению подготовки «Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования». В апреле 2016 года пришел запрос из Регионального координационного центра с необходимостью направить специалиста в Базовый Центр Академии Worldskillsг.Москва для обучения и популяризации движения на территории Кировской области. 

В мае 2016 года мы с коллегами успешно прошли обучение в Академии. Далее была освоена программа подготовки мастеров с учетом стандартов «Молодые профессионалы» (Worldskills) в городе Новосибирске и сдача экзамена на право проведения Регионального Чемпионата. 

Таким образом, я и мои коллеги стали в авангарде этого движения на территории Кировской области. 

Спустя 2 года за плечами три проведенных Чемпионата. С 18 по 22 февраля 2019 года совместно с заведующим РКЦ, в лице Стародумова Сергея Геннадьевича, и Правительством Кировской области будет проведен IV Региональный Чемпионат «Молодые профессионалы» уже по 14 компетенциям в возрастной категории «От 16 до 22 лет» и по трем компетенциям возрастной категории 16 лет и моложе (Юниоры). 



Ситников К. Е., заместитель директора по учебно - производственной работе Вятского электромашиностроительного техникума.

Количество просмотров: 20323

Вас могут заинтересовать статьи

Выбираем работу: менеджер по продажам интернет-рекламы
№ 34/35 (922/923) К профессии менеджера по продаже рекламы отношение неоднозначное: кто-то считает эту работу сложной и неэффективной, другие же успешно работают в данной сфере и получают достойный доход. Интернет-портал Кировчанка.ru, знакомый с работой менеджеров по продажам рекламы не...
Читать далее >
Как продуктивно взаимодействовать с сотрудником-меланхоликом?
Я продолжаю описывать типы сотрудников и руководителей, опираясь на классификацию темпераментов. И сегодня я расскажу о сотруднике-меланхолике. Меланхолики среди сотрудников отличаются особой чувствительностью, эмоциональностью и склонностью к глубоким размышлениям. Такие работники часто...
Читать далее >
Работа на «удаленке».
«Удаленка» стала одной из основных мер в борьбе с распространением коронавирусной инфекции. Она позволяет избежать скопления людей в офисах, исключает необходимость ездить на автобусах и такси и способствует поддержанию режима самоизоляции. Работа на "удаленке" была давно, и кто так работает, знают...
Читать далее >
Интуиция или проекция?
- Только человек заходит, я сразу могу определить "наш" это человек или "не наш",- сталкиваюсь время от времени с таким суждением у руководителей и менеджеров по персоналу.  Часто своё впечатление оценщики называют "чуйкой", "чутьем", "интуицией"  и т.д. Так ли это? Интуиция...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Компания «Zenden»
Работаем с менеджером Бабицкой Верой. Крайне вежливый, тактичный, контактный,  позитивный человек. Всегда оперативно получаем ответы: макеты, счета, информацию о размещении. Ни разу не было проблем. Спасибо!
Евгения Еськова, менеджер по персоналу.
21.04.2017 г.
Компания ООО "ЕЛЛОУ ПЕЙДЖЕС ТЕЛЕКОМ"

Вакансии в газете «Рабочие места» размещаем еженедельно (ООО ЕЛЛОУ ПЕЙДЖЕС ТЕЛЕКОМ открывает новый офис в Кирове и создает в связи с этим более 300 рабочих мест). Издание достаточно информативно. Для нас основные критерии – это большой тираж газеты и охват необходимой нам аудитории. Удобство в работе, т.е. это возможность узнавать о новых вакансиях города, как в печатном издании, так и на сайте https://www.gazeta-rm.ru/.

Исполнительный директор Згода Е.И.
31.05.2013 г.
ИП Панкратова Н. В.
Мне очень нравится сотрудничать с газетой "Рабочие места". Менеджеры всегда вежливы, с ними приятно разговаривать.Объявления выходят вовремя.
Есть результат, есть звонки от людей, которые ищут работу. Это значит, что газету "Рабочие места знают и читают.
Вы умеете хорошо работать. Так держать!
Панкратова Надежда Васильевна
18.09.2017 г.
ООО «Столовая № 1»

За время работы менеджер смог найти подход к нашей компании. Не приходится объяснять, вдаваться в подробности – вся информация схватывается с первых слов. Умение правильно понять клиента – это очень важная часть работы!

Бухгалтер Желудкова Ирина Анатольевна
31.12.2011 г.
ООО «Продлавка»
Сотрудничаем с газетой «Рабочие места»  не первый год. Благодаря  высокой эффективности Вашей  работы и широкой аудитории,  мы легко и быстро находим квалифицированный персонал, как линейных, так и отдельных специалистов.
За время нашей совместной работы сотрудники компании показали себя высокими профессионалами, которые следят за качеством выполняемой работы и учитывают пожелания. Надеемся на дальнейшее плодотворное сотрудничество. ООО «Продлавка»
С ув. специалист по управлению персоналом ООО «Продлавка» Вера Викторовна Парамонова.
25.02.2020 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
30.09.2026 Кому повысят пенсии с октября 2026 года
С 1 октября некоторых пенсионеров ждет повышение пен...
22.09.2026 Каким должен быть размер взноса для больничного самозанятых в 2026 году
Плательщики налога на профессиональный доход уже в 20...
все новости
07.10.2026 Невидимый офисный саботаж: кто и как съедает ваше рабочее время.
В сутках по-прежнему 24 часа, а в рабочем дне — восемь. ...
02.10.2026 Первый месяц на новой работе: инструкция по выживанию и адаптации
Выход на новую работу — это всегда стресс, сравнимый ...
все публикации

Опрос

Работа Вашей мечты?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц